Prevádzkové poriadky a posudky o riziku
Posudok o riziku
- musí mať každý zamestnávateľ pre všetky pracovné pozície vypracovaný pracovnou zdravotnou službou
- povinnosť sa vzťahuje na zamestnancov pracujúcich na trvalý pracovný pomer, zamestnancov pracujúcich na dohodu a to aj v jednoosobových spoločnostiach
- musí mať vypracovaný aj samostatne zárobkovo činná osoba, ktorá nikoho nezamestnáva, ak vykonáva rizikovú prácu, napr. pilčík, zvárač, brúsič a pod.
- musí byť pravidelne aktualizovaný pri každej zmene, ktorá môže viesť k zmene zaradeniu profesie do kategórie rizika
Spoločnosť MEDISON, s.r.o.:
- vypracuje pre zmluvných klientov odborný Posudok o riziku pre rizikové faktory, ktoré sa na pracoviskách, alebo pri pracovných činnostich vyskytujú
- zabezpečí aktualizáciu Posudkov o riziku na základe pravidelných auditov, na základe požiadavky zamestnávateľa v prípade zmien na pracoviskách alebo zmenách pracovných činností, pri rozšírení pracovných pozícii, alebo ak dôjde k legislívnym zmenám
- Ak pracovná zdravotná služba na pravidelnom audite nezistí zmenu, ktorá by mohla viesť k zmene kategórie rizika, alebo k požiadavke na aktualizáciu Posudku o riziku, pracovná zdravotná služba vypracuje o tejto skutočnosti: Záznam o hodnotení rizika.
-
V posudku o riziku pracovná zdravotná služba MEDISON, s.r.o., určí 1., 2., 3. alebo 4. kategóriu zdravotného rizika podľa miery ohrozenia zdravia pre rizikové faktory:
- hluk, vibrácie, chemické faktory, karcinogénne a mutagénne faktory, ionizujúce žiarenie, elektromagnetické žiarenie, optické žiarenie - ultrafialové, optické žiarenie – infračervené, optické žiarenie - Laser, biologické faktory, zvýšený tlak vzduchu, fyzická záťaž, psychická záťaž a záťaž teplom alebo chladom
- Výkon prác zaradených do 3. alebo 4. kategórie podlieha súhlasu na regionálnom úrade verejného zdravotníctva. Do 3. a 4. kategórie rizika sú zaradzované práce, pri ktorých nie je možné dodržať preventívnymi opatreniami stanovené bezpečné limity pre ochranu zdravia zamestnancov.Návrh na zaradenie alebo vyradenie prác do rizika pre zmluvné spoločnosti vypracuje MEDISON, s.r.o.
Prevádzkový poriadok
- je dokument, ktorý zamestnávateľ je povinný z hľadiska ochrany zdravia zamestnacov vypracovať a predložiť na schválenie na regionálny úrad vereného zdravotníctva, ak sa na pracovisku preukáže riziko podľa Posudku o riziku
- zamestnávateľ predkladá na schválenie prevádkový poriadok, ako aj každú jeho zmenu pre prácu zamestnancov v expozícii rizikovým faktorom: hluku, vibráciám, chemickým faktorom, biologickýmh faktorom, karcinogénnym a mutagénnym faktorom, umelému optickému žiareniu, laserom, tepelnej záťaži, záťaži chladom
Spoločnosť MEDISON, s.r.o., pre zmluvných klientov uvedené prevádzkové poriadky vypracuje.
Zároveň na požiadanie vypracujeme prevádzkové poriadky a dokumenty podľa požiadaviek iných predpisov:
- prevádzkový poriadok a hygienicko-epidemiologický režim pre zdravotnícke zariadenia, pre welnnes, soláriá, sauny, kúpaliská
- smernice pre prácu s bremenami
- smernice prácu so zobrazovacími jednotkami,
- smernice pre práce zakázané alebo so špecifickým rizikom pre ženy alebo mladistvých